Neatkarīgi no tā, vai esat uzņēmējs, kurš strādā no vietas, strādājat birojā vai citādi, jūs droši vien pavadāt kaut kur astoņu stundu laikā dienā. Varbūt, pievienojot piepilsētas pārvietošanos, tas sasniedz 10.

Pieņemsim, ka jums jāguļ astoņas stundas naktī (jūs tiešām vajadzētu būt). Tas nozīmē, ka no sava pieejamā laika aptuveni 63% no tā tērējat darbam, lielai daļai savas dzīves.

Ja jūs tērējat tik daudz laika kaut kam, labāk pārliecinieties, ka jums patīk tas, ko jūs darāt. Jums ir tikai viens šāviens uz dzīvi.

Kā tu vari pateikt? Šeit ir dažas galvenās pazīmes, kas jums patīk jūsu darbs:

1. Laiks skrien garām, un jūs pazaudējat sevi. Jūs ievadāt plūsmas stāvokli.

Plūsma ir gandrīz pārpasaulīgs stāvoklis, kad laikam vairs nav nozīmes - viss, kas atrodas jūsu priekšā, ir viss, un rūpes un citi uzdevumi aiziet prom. Tas notiek, kad jūs darāt kaut ko patiešām patīkamu (piemēram, spēlējat sev mīļu mūzikas instrumentu) vai atrodaties kopā ar kādu, kas jums patiešām rūp.

Tas pats, kad jūs darāt darbu, kas jums patiešām patīk. Laiks paslīd prom, un tu skaties uz logu, zvērēdams, ka saule tikko parādījās, kad redzi, ka ārā ir tumšs.Reklāma

Un pats labākais plūsmas stāvoklī - tas jūtas labi.

2. Jums liekas, ka darāt kaut ko vērtīgu. Jūs jūtaties piepildīts.

Cilvēks jūtas laimīgs, kad ir saistīts ar citiem, bet arī tad, kad dod vai rada kaut ko vērtīgu. Tam nav jāārstē vēzis (protams, tas būtu pārsteidzoši!); tas varētu būt vienkāršāk, piemēram, būt galdniekam un celt lietas, kuras cilvēki vēlas vai kurām vajag. Lai kāds būtu darbs, jūs jūtat dziļu pateicības sajūtu par spēju palīdzēt un kalpot cilvēkiem. Jums šķiet, ka atdodat un dodat cilvēkiem savas unikālās idejas, spējas un talantus.

Tā ir vēl viena lieta, kas nosaka, kā laimīgs cilvēks dzīvo savu dzīvi un kā arī tu vari palikt laimīgs katru dienu.

3. Jūs esat satraukti pamostoties no rīta.

Ja neesat gatavs un reti rīkoties, lai celtos no rīta, iespējams, kaut kas nav kārtībā. Protams, visiem ir brīvas dienas. Bet, ja jūs pastāvīgi baidāties iet uz darbu, a nopietns summu, varētu būt laiks mainīt.

Neatkarīgi no tā, ko jūs darāt, jums vajadzētu būt sajūsminātam, lai celtos un ietriektos zemē, braucot ar pilnu ātrumu. Tas var ietvert to, ka jūs koncentrējaties uz kaut ko tādu par savu darbu, ko iepriekš neredzējāt, taču tam vajadzētu jūs uzmundrināt un satraukt.

4. Jūsu kolēģi un priekšnieki tiek uzskatīti par partneriem, kas kaut ko dod un ražo.

Kad redzat cilvēkus, ar kuriem strādājat, ne tikai ar citām biroja struktūrām vai puišiem, kuri sniedz jums TPS ziņojumus, lai tos aizpildītu, jūs atrodaties īstajā vietā. Jums vajadzētu redzēt viņus kā palīgus, ar kuriem jūs varat izveidot kaut ko lielu. Varbūt jūs neesat lielais priekšnieks, kurš izlemj, kas tas ir, bet jūs ticat tam, ko darāt, un jums patīk, ka kopā ar šiem cilvēkiem jūs sākat strādāt un cīnīties, lai to padarītu par realitāti.Reklāma

5. Jūs nesūdzaties.

Daudzi cilvēki sūdzas par savu darbu:

Ir pārāk agrs.

Tas ir pārāk tālu.

Man nepatīk cilvēki, ar kuriem es strādāju.

Es ienīstu to, ko daru.

Ja jūs pastāvīgi sūdzaties, jums vai nu ir jāmaina domāšana (sāciet novērtēt to, kas jums ir, salīdzinot ar to, ka esat bezdarbnieks un cenšaties apmaksāt jebkuru rēķinu), vai arī tas ir jūsu iekšējais ceļvedis, kas parāda, ka jums jāatrod cits darbs, kuru jūs vēlētos baudīt vairāk.Reklāma

Lai kā arī būtu, darbā, kas jums patīk, var būt gadījumi, kad sūdzaties par darba slodzi vai kaitinošu uzdevumu. Bet kopumā jūs zināt, ka tie ir mazi kartupeļi, salīdzinot ar laimi, kas rodas, darot to, kas jums patīk.

6. Jums nav iebildumu pret cīņu.

Darbs var būt cīņa. Rakstnieki vairākas stundas pavada rediģējot, un viņiem jāstrādā katru dienu. Mākslinieki var veikt veselus portretus un pēc tam tos izmest. Inženieri izdomā kļūdainus dizainus, kuriem jāatgriežas pie vienādojumu un skaitļu rasēšanas dēļa.

Bet, ja jums patīk jūsu darbs, jums ir vienalga. Jums patīk cīņa. Jums patīk atgriezties, izsmalcināt un progresēšanas process, lai iegūtu to, ko vēlaties. Galīgais mērķis radīt kaut ko pārsteidzošu ir tā vērts.

7. Jūs saņemat enerģiju, kad runājat par to, ko darāt.

Kad cilvēki jautā: 'Ko jūs darāt?', Jūs saņemat revolūciju. Jūs nevarat to apklust. Tā ir zīme, ka jūs mīlat to, ko darāt, un vēlaties, lai to zina visi pārējie.

8. Jums šķiet, ka jūsu darbs ir tā, kas jūs esat, paplašinājums; tā ir daļa no jūsu personības.

Darbs pārstāj kļūt par darbu, ja tas nav tikai līdzeklis mērķa sasniegšanai. Ideāls darbs ir kaut kas, kas dziļi sasaucas ar kaut ko jūsu iekšienē un padara jūs spējīgu radīt pārsteidzošu kvalitāti un stundas pēc ražošanas. Jūs izsakāties un jūtaties pārsteidzoši un saskanīgi ar to.

9. Jums rodas interese par papildu priekšmetiem, kas jums nav piešķirti.

Kad jums patiešām patīk darbs, jūs vēlaties uzzināt par savu uzņēmumu vai lietām, par kurām jūs, iespējams, neesat tieši atbildīgs, bet nodarbojaties ar darbu kopumā. Pat ja jums nav jādara noteiktas lietas, vēlaties uzzināt vairāk.Reklāma

10. Dienas beigās jūs jūtaties noguris, bet apmierināti.

Ir atšķirība starp noguruma sajūtu, jo esat paveicis daudz, salīdzinot ar nogurumu, jo jums visu dienu bija jāvelk, sperot un kliedzot izmantojot daudz sava gribasspēka . Ja jūs jūtaties paveikts, apmierināts, laimīgs un, piemēram, strādājot radījāt kaut ko vērtīgu un tas jūs nogurdina, jūs to darāt pareizi.

Vienmēr atceries:

Jūsu darbs aizpildīs lielu daļu jūsu dzīves, un vienīgais veids, kā būt patiesi apmierinātam, ir darīt to, kas, jūsuprāt, ir lielisks darbs. Un vienīgais veids, kā paveikt lielisku darbu, ir mīlēt to, ko dari. Ja vēl neesat to atradis, turpiniet meklēt. Nenorēķinies. Tāpat kā ar visiem sirds jautājumiem, jūs to uzzināsiet, kad atradīsit.

- Stīvs Džobss